Z julijem 2025 bo v Sloveniji uveden novi prispevek za dolgotrajno oskrbo, ki bo vplival na plače zaposlenih, upokojencev, samozaposlenih in kmetov.
Državni zbor je 18. 6. 2025 sprejel Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas (ZUDPNP), ki je bil objavljen v Uradnem listu RS št. 47 z dne 27. 6. 2025 in prične veljati 15. dan po objavi, to je 12. 7. 2025. Z navedenim zakonom so uzakonili trajno shemo skrajšanega delovnega časa, ki v primeru izrednih razmer omogoča njeno aktiviranje, brez da bi bilo potrebno po hitrem postopku sprejemati interventno zakonodajo.
Prispevek za dolgotrajno oskrbo je nova vrsta socialnega prispevka, ki se skladno s prehodno določbo ZDOsk-1 prične obračunavati pri dohodkih, ki se izplačujejo za obdobje od 1. julija 2025 dalje.
Višina prispevka se določi glede na pravno podlago zavarovanja:
S 1. julijem 2025 je v Sloveniji začel veljati obvezni prispevek za dolgotrajno oskrbo. Gre za sistemski vir financiranja storitev za osebe, ki zaradi starosti, bolezni, poškodb ali invalidnosti potrebujejo pomoč pri osnovnih in podpornih dnevnih opravilih. Namen prispevka je zagotoviti dolgoročno finančno vzdržnost in dostopnost teh storitev za vse, ki jih bodo potrebovali.
Državni zbor je 18. 6. 2025 sprejel Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas (ZUDPNP), ki je bil objavljen v Uradnem listu RS št. 47 z dne 27. 6. 2025 in prične veljati 15. dan po objavi, to je 12. 7. 2025. Z navedenim zakonom so uzakonili trajno shemo skrajšanega delovnega časa, ki v primeru izrednih razmer omogoča njeno aktiviranje, brez da bi bilo potrebno po hitrem postopku sprejemati interventno zakonodajo.
Prispevek za dolgotrajno oskrbo je nova vrsta socialnega prispevka, ki se skladno s prehodno določbo ZDOsk-1 prične obračunavati pri dohodkih, ki se izplačujejo za obdobje od 1. julija 2025 dalje.
Višina prispevka se določi glede na pravno podlago zavarovanja:
S 1. julijem 2025 je v Sloveniji začel veljati obvezni prispevek za dolgotrajno oskrbo. Gre za sistemski vir financiranja storitev za osebe, ki zaradi starosti, bolezni, poškodb ali invalidnosti potrebujejo pomoč pri osnovnih in podpornih dnevnih opravilih. Namen prispevka je zagotoviti dolgoročno finančno vzdržnost in dostopnost teh storitev za vse, ki jih bodo potrebovali.
Vlada je za tri mesece podaljšala začasno ureditev za pridobivanje in podaljšanje enotnih dovoljenj za prebivanje in delo za tujce. Ta ukrep velja za vloge, oddane med 1. oktobrom in 31. decembrom 2024. Z njim bo delavcem iz brezvizumskih držav (npr. Srbija, BiH, Severna Makedonija) omogočeno delo in prebivanje v Sloveniji, medtem ko se postopek nadaljuje.
Več kot 41.500 zaposlenih je bilo v prvem trimesečju odsotnih več kot 30 dni. Podjetja se soočajo z izpadom delovne sile in večjim bremenom za preostale zaposlene.
Vsi štipenditorji v Sloveniji, ki podeljujejo štipendije po drugih predpisih in ne po Zakonu o štipendiranju, morajo skladu vsako leto redno poročati o vseh štipendijah, ki jih izplačujejo. Zakonski rok za poročanje za šolsko oziroma študijsko leto 2024/2025 je najkasneje do 31. decembra 2024.
Poročati morajo podjetja, podjetniki, občine, izobraževalne ustanove, fundacije, društva in vse druge pravne osebe, ki imajo v šolskem oziroma študijskem letu 2024/2025 vsaj enega štipendista.
OPOMNIK: NE pozabite, od leta 2024 velja višji davek na dobiček pravnih oseb (DDPO) - 22 %! Preverite, kaj to pomeni za vaše poslovanje in finančne tokove!
V skladu s 165. členom Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) ima delavec pravico do plačane odsotnosti z dela zaradi osebnih okoliščin, kar vključuje spremstvo prvošolčka na prvi šolski dan. Delodajalec je dolžan omogočiti odsotnost ob predložitvi prošnje in dokazila o vpisu otroka v prvi razred. Pravico do odsotnosti imata oba starša, nadomestilo plače pa pripada delavcu za dneve, ko bi moral delati. Nadomestilo ne bremeni letnega dopusta in ga krije delodajalec.
Z julijem 2025 bo v Sloveniji uveden novi prispevek za dolgotrajno oskrbo, ki bo vplival na plače zaposlenih, upokojencev, samozaposlenih in kmetov.
Vlada RS je konec avgusta 2024 potrdila prvi paket davčnih sprememb, ki bodo, če ne bo zapletov pri potrjevanju, začele veljati 1. januarja 2025. Te spremembe prinašajo številne novosti, ki bodo vplivale tako na podjetja kot na posameznike.
Mikro, mala in srednje velika podjetja (MSP) so hrbtenica slovenskega gospodarstva, vendar se pogosto soočajo z omejenimi finančnimi možnostmi za širitev in razvoj. Zato Slovenski podjetniški sklad (SPS) ponovno ponuja mikrokredite za leto 2024. Ti krediti so zasnovani kot finančna injekcija za MSP, ki potrebujejo sredstva za izboljšanje poslovanja, investicije ali premostitev likvidnostnih težav.
Slovenski podjetniški sklad je ponovno odprl možnost pridobitve ugodnih likvidnostnih posojil za blažitev posledic energetske draginje. Za podjetja, ki so zaradi višjih stroškov energije utrpela gospodarsko škodo, je to priložnost, ki je ne smete spregledati. Če ste zamudili prejšnje razpise, imate zdaj novo priložnost!
Študentsko delo v Sloveniji že vrsto let igra ključno vlogo pri vzpostavljanju finančne neodvisnosti mladih in obenem prispeva k stabilnosti pokojninskega sistema. V letu 2023 so študenti z delom v pokojninsko blagajno prispevali kar 84 milijonov evrov, kar je pomemben delež pri financiranju pokojnin za trenutne in prihodnje upokojence.
Poleg tega pa študentsko delo prinaša še en pomemben element – šteje tudi v pokojninsko dobo.
Določanje vrednosti mikro in malega podjetja je pomemben korak pri različnih poslovnih odločitvah, kot so prodaja podjetja, privabljanje investitorjev ali načrtovanje nadaljnje rasti. Gre za proces, ki zahteva razumevanje finančnih izkazov, tržnih razmer in drugih ključnih dejavnikov.
Spodaj je opisanih nekaj glavnih metod, ki se uporabljajo za določanje vrednosti podjetij, ter dejavniki, ki vplivajo na končno oceno vrednosti.
Kvalitetne računovodske storitve in davčno svetovanje
Optimizacija poslovnih procesov in poslovanja pripomore k povečani produktivnosti, učinkovitosti, višji dodani vrednosti na zaposlenega
Računovodsko svetovanje - za dobre poslovne rezultate potrebujete urejeno računovodstvo, prave davčne nasvete in izobražen kader. Vi vam nudimo vse.
Prebijanje skozi finančno, bančno in zavarovalniško zakonodajo in predpise ali skozi interne akte bank, zavarovalnic in drugih bančnih ustanov.
Izberi paket, ki ti najbolj odgovarja ali pa sestavi svojega.
Dosegljivost podatkov 24 / 7 / 365
Primerno za podjetja iz vseh delov države
Dostopnost podatkov od kjerkoli
Prihranek časa in potnih, poštnih stroškov
Imate vprašanje ali iščete pomembno informacijo? Pokličite nas.
Podgorska cesta 40, 2380 Slovenj Gradec
Trg 36, 2391 Prevalje
Podgorska cesta 42
2380 Slovenj Gradec
Davčna št.: SI95580085
TRR odprt pri Banka Intesa Sanpaolo: SI56 1010 0004 8882 660